Addiction Main Tendue :
Que proposons-nous ?
Nous sommes à même de proposer aux entreprises deux principales actions pour lutter contre l’alcoolisme et les addictions aux produits psychoactifs dans le milieu du travail.
1. Des actions préventives (forum à vocation Sécurité Routière) et des formations pour conseiller le Chef d’Entreprise et ses managers à faire face aux ravages de l’alcoolisme et addictions aux divers produits psychoactifs dans le milieu du travail.
2. Des actions curatives pour aider le malade alcoolique et les personnes addictes aux produits psychoactifs à accepter de se soigner avec notre soutien dans des cliniques et hôpitaux spécialisés en addiction, à se stabiliser dans les meilleures conditions, puis à se réinsérer socialement et professionnellement au sein de son entreprise.
Nos interventions permettent aux Entreprises de respecter notamment l’Article L.4622-2 Modifié par la Loi N° 2012-954 du 06 Août 2012 - Art. 7 du Code du Travail, et les Articles L.4121-1 et L.4121-5 relatifs aux mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs tout au long de leur carrière.
Des prestations spécifiques ou personnalisées sont envisageables à convenir avec nos Clients. Il peut s’agir de la mise en place de membres référents au sein de l’Entreprise, d’un processus d’accompagnement pour l’entourage du malade alcoolique et addict, d’informations dans les CSST, les CSE ou les Comités RH, de l’élaboration du Règlement intérieur, du soutien de managers affectés par un personnel alcoolisé ou addict, en leur fournissant un "Manuel pour les Entreprises" d’aide à la prise en considération, etc.
Nous sommes à même de proposer aux entreprises deux principales actions pour lutter contre l’alcoolisme et les addictions aux produits psychoactifs dans le milieu du travail.
1. Des actions préventives (forum à vocation Sécurité Routière) et des formations pour conseiller le Chef d’Entreprise et ses managers à faire face aux ravages de l’alcoolisme et addictions aux divers produits psychoactifs dans le milieu du travail.
2. Des actions curatives pour aider le malade alcoolique et les personnes addictes aux produits psychoactifs à accepter de se soigner avec notre soutien dans des cliniques et hôpitaux spécialisés en addiction, à se stabiliser dans les meilleures conditions, puis à se réinsérer socialement et professionnellement au sein de son entreprise.
Nos interventions permettent aux Entreprises de respecter notamment l’Article L.4622-2 Modifié par la Loi N° 2012-954 du 06 Août 2012 - Art. 7 du Code du Travail, et les Articles L.4121-1 et L.4121-5 relatifs aux mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs tout au long de leur carrière.
Des prestations spécifiques ou personnalisées sont envisageables à convenir avec nos Clients. Il peut s’agir de la mise en place de membres référents au sein de l’Entreprise, d’un processus d’accompagnement pour l’entourage du malade alcoolique et addict, d’informations dans les CSST, les CSE ou les Comités RH, de l’élaboration du Règlement intérieur, du soutien de managers affectés par un personnel alcoolisé ou addict, en leur fournissant un "Manuel pour les Entreprises" d’aide à la prise en considération, etc.